בדוק שמגיע לך יותר!

שירות דיגיטלי חדיש המאתר כספים חסרים ע"י בדיקת שכר וזכויות העובד שלך בצורה מקצועית, פשוטה ונוחה!
שנבדוק לך?

בא לי לבדוק

לדעת כמה הייתם אמורים לקבל וכמה כסף חסר!

לדעת כמה כסף
הייתם אמורים לקבל
וכמה כסף חסר!

באמצעות מספר צעדים פשוטים תוכלו לדעת כמה כסף הייתם אמורים לקבל נטו וכמה המעסיק שילם לכם בפועל! כולל חישוב רטרואקטיבי
באמצעות מספר צעדים פשוטים
תדעו כמה כסף הייתם אמורים לקבל נטו
וכמה המעסיק שילם לכם בפועל!
*כולל חישוב רטרואקטיבי

אז מה בעצם מקבלים?

דו"ח מפורט וחתום המציג את כל מה שהמעסיק חייב לכם כולל: סימוכין בחוק, הסברים, דוגמאות מהתלושים, וטבלאות מסכמות.
דו"ח מפורט וחתום המציג את כל מה שהמעסיק חייב לכם כולל: סימוכין בחוק, הסברים, דוגמאות מהתלושים וטבלאות מסכמות.
גישה לכל מה שתצטרכו בשביל לפנות ולהתמודד עם המעסיק.
הדו"ח חתום ע"י בודקת שכר מוסמכת מטעם משרד העבודה.

בדוק שאתם לא אוהבים בירוקרטיה!

אנחנו משוגעים על בירוקרטיה! תנו לנו לעשות לכם סדר ולתת לכם תמונת מצב אמיתית כמה כסף חסר לכם!
מספיק טעות אנוש אחת על מנת שתפסידו כסף! אז לא חבל לכם על הזמן?
מספיק טעות אנוש אחת על מנת שתפסידו כסף!
אז לא חבל לכם על הזמן?

זה פשוט, זה קל, זה בדוק!

בא לי לבדוק

שניה לפני שממשיכים...

אתם חייבים להכיר את הילה!

חייבים להכיר את הילה!

הכירו את הילה, מנכ"לית ומייסדת בדוק ביום וקוסמת מספרים בלילה!
כמו כל גיבורת על גם להילה היה אירוע מכונן בחייה שהניע אותה לעשות מעשה!

בתור שכירה הילה חוותה פגיעה בזכויות העובדת שלה ומצאה פערים כספיים עצומים בהפרשות השכר שלה, כשהילה ראתה שאין גוף שיכול לעזור לה למצות את הדין גם לא בית הדין לעבודה בנושא.

הילה אספה את הניסיון המקצועי שלה כאשר כיהנה כסמנכ"לית כספים, צברה את הידע הנדרש ולאחר הכשרתה כבודקת שכר מוסמכת מטעם משרד העבודה החליטה לקום ולעשות מעשה לטובת זכויות העובד והקימה את בדוק!
מייסדת בדוק ביום וקוסמת מספרים בלילה!
כמו כל גיבורת על, גם לה היה אירוע מכונן שבזכותו החליטה לקום ולעשות מעשה.

כשכירה הילה מצאה פערים כספיים עצומים בשכר ובזכויות העובדת שלה, ולאחר
נסיונות רבים הבינה שאין גוף שיעזור
לה למצות את הדין.

היא צברה את הידע והניסיון
המקצועי הנדרש בזמן
שכיהנה כסמנכל"ית כספים
ולאחר הסמכתה כבודקת
שכר החליטה לקום ולעשות
מעשה לטובת זכויות העובד
והקימה את בדוק!

איך זה עובד?

הנפקת דו"ח מקצועי למעסיק

לאחר הסקירה ותשלום לקבלת הדו"ח המלא, ננתח את הפערים ונפיק עבורכם דו"ח מפורט אותו תוכלו להגיש למעסיק.

אימות מסמכים וסקירת פערים

לאחר אימות הנתונים והמסמכים,
המערכת תסקור את המידע ותציג לכם
את היקף הפערים שנמצאו.
לאחר אימות הנתונים והמסמכים, המערכת תסקור את המידע ותציג לכם את היקף הפערים שנמצאו.

הרשמה ואיסוף נתונים

הרשמה
ואיסוף נתונים

לאחר הרישום ותשלום לבדיקת הזכאות, תקבלו רשימה עם הסבר מפורט של כל המסמכים אותם יש להעביר אלינו.

עזרנו למאות לקוחות
לקבל את הכספים שלהם!

עזרנו למאות לקוחות לקבל את הכספים שלהם!

testimonial image
ג'ינטה ת'גר

"מומלץ מאוד. שירות מקצועי שעוזר לגשר בנעימות וביעילות על כל הפערים שנובעים בעיקר מחוסר ידע מקצועי של הזכויות והחוקים בין המעסיק לעובד."

testimonial image
איתי נבות

"תודה רבה השירות המקצועי שנותן אפילו יותר ממה שמצפים לקבל! שווה   כל שקל!!"

testimonial image
שי אוחיון

"תודה, תודה ושוב תודה. מדובר בשירות סופר מקצועי שמספק באופן איכותי, מדויק ומהיר הבנה לחיים."

testimonial image
דניאל מדמון

"תודה על כל העזרה, השירות והמקצועיות! קשה להאמין באיזו קלות ומהירות הצלחתי לקבל את הכסף שמגיע לי.. שוב תודה!"

testimonial image
מאיה אוחנה

"ממליצה בחום, שירות חובה לכל מי שאי פעם ייצא לעבוד! במדינה כמו שלנו אין חינוך כללי נכון והשירות שלכם מספק את כל מה שכל אחד מאיתנו צריך."

testimonial image
ניר גרון

"במילה אחת שירות אליפות!! השירות חובה. בתור שכיר המון שנים עזרתם לי לעשות סדר ולהבין מה מגיע לי ועל מה צריך לשים לב גם בהסתכלות קדימה. תודה רבה!"

בדוק! שאני רוצה להתחיל
אבל כמה זה עולה?

המערכת וצוות בדוק יעזרו לכם בביצוע הצעדים הראשונים בתהליך הבדיקה שלכם:
מילוי שאלון KYC לצורך התאמת המערכת לפרופיל העובד הייחודי שלכם.
שליחת המסמכים הנדרשים לבדיקה על פי שאלון KYC.
בסיום הבדיקה הראשונית נעדכן אתכם בסכום הפערים המשוער.

שלב "הזכאות"

499

נמצאו פערים כספיים על פי הנתונים שצירפתם? נהדר!
נמצאו פערים ע"פ הנתונים שצירפתם? נהדר!
מערכת "בדוק" תיצור עבורכם דו"ח מקיף מפורט וחתום
המציג את כל מה שהמעסיק חייב לכם כולל:
המערכת תיצור עבורכם דו"ח מפורט וחתום המציג את כל מה שהמעסיק חייב לכם כולל:
הסברים וסימוכין בחוק.
סימוכין בחוק.
דוגמאות מהתלושים.
דוגמאות מהתלושים.
טבלאות מסכמות.
הסברים וטבלאות מסכמות.
כל מה שנשאר זה לשלוח למעסיק את הדו"ח החתום!
כל מה שנשאר זה לשלוח למעסיק
את הדו"ח החתום!

שלב "בדוק וחתום"

3,000

קראו בבקשה את האותיות הקטנות לצורך שקיפות מלאה
אנו מאמינים בשקיפות מלאה
קראו בבקשה את האותיות הקטנות
על מנת להתחיל את הבדיקה יש לשלם רק את התשלום של שלב "הזכאות".
במקרה ולא התגלה שום פער לאחר הזנת כלל המידע הנחוץ והעלאת המסמכים הנדרשים תהיו זכאים להחזר בסך 98 ש"ח מתשלום שלב "הזכאות".
בשלב "הזכאות" לא תתבצע בדיקה של דוחות נוכחות. בדיקה מעמיקה של דוחות הנוכחות כרוכה בעלות נוספת בסך 449 ש"ח לשנה ו/או חלק ממנה.
חישוב הפערים לאחר הזנת כלל המידע בשלב "הזכאות" יהיה עד 7 ימי עסקים.
את הדו"ח המלא והמפורט הכולל את הממצאים, ההסברים, הדוגמאות וחותמת של בודקת שכר מוסמכת תקבלו תוך 10 ימי עסקים מיום התשלום של שלב "בדוק וחתום".
חברת בדוק מתחייבת שהדו"ח שלכם יבדק ע"י בודקת שכר מוסמכת מטעם משרד העבודה דבר המהווה אימות שהדו"ח אכן קביל ...
קבלת הדו"ח אינה מהווה ערובה לקבלת הכסף, הדבר נתון לדיאלוג מול הגורמים הרלוונטיים.
במקרה וישנה שגיאה ו/או עדכון בנתוני הדו"ח חברת "בדוק" תאפשר פתיחת פניה אחת ללא דרישת תשלום נוסף לטובת טיפול ועדכון הדו"ח.
להתחלת הבדיקה יש לבצע רק את התשלום עבור שלב "הזכאות".
במקרה ולא התגלה שום פער לאחר הזנת כלל המידע הנחוץ והעלאת המסמכים הנדרשים תהיו זכאים להחזר של 98 ש"ח מתשלום שלב "הזכאות".
בשלב "הזכאות" לא תתבצע בדיקה של דוחות נוכחות. בדיקה מעמיקה של אלו כרוכה בתוספת תשלום ותתבצע רק בשלב "בדוק וחתום".
חישוב הפערים לאחר הזנת כלל המידע והמסמכים הנדרשים בשלב "הזכאות" יהיה עד 5 ימי עסקים.
את הדו"ח המלא, המפורט והחתום ע"י בודקת שכר מוסמכת תקבלו תוך 7 ימי עסקים מיום תשלום שלב "בדוק וחתום".
אנו מתחייבים כי הדו"ח שלכם יבדק ע"י בודקת שכר מוסמכת מטעם משרד העבודה דבר המהווה אימות שהדו"ח קביל ...
קבלת הדו"ח אינה מהווה ערובה לקבלת הכסף, הדבר נתון לדיאלוג מול הגורמים הרלוונטיים.
במקרה וישנה שגיאה ו/או עדכון בנתוני הדו"ח בדוק תאפשר פתיחת פניה אחת ללא תשלום נוסף לטובת טיפול ועדכון הדו"ח.

בדוק שיש לכם עוד שאלות!

+ -
מה הסיכוי שיהיו לי פערים כספיים?

באם הינכם מעל גיל 25, עבדתם כשכירים במהלך 7 השנים האחרונות (או בחלקן) ויש בידכם תלושי שכר מאותה תקופה אותה תרצו לבדוק, הסיכוי למציאת הפערים בשכר ופגיעה בזכויות העובד גבוה מאוד!!!

לרוב המעסיקים אין את היכולת והידע הנדרש לבחון ולבדוק האם הזכויות שלכם באמת שולמו. הם מסתמכים על אנשי מקצוע, המבצעים את עבודתם נאמנה, אך האתגר של חישוב הזכויות בהתאם לדיני העבודה, צווי הרחבה, הסכמים קיבוציים וחוזי העסקה אישיים קשה ומסובך מאוד.

בדר"כ לאותם אנשי מקצוע אין את הזמן, הידע ו/או הכלים הנדרשים לבדוק באופן פרטני שבאמת קיבלתם את כל הזכויות המגיעות לכם.

+ -
מה בעצם בדוק עושה?

מאתרים את הפערים והכספים החסרים לך ע"י בדיקת השכר והזכויות שלך בעבודה.

בהתחלה אנו מבצעים סריקה לאיתור הפערים, לאחר מכן הצוות המקצועי שלנו מבצע ניתוח מעמיק של הפערים והחוסרים בין מה שמגיע לך ע"פ חוק אל מול מה שקיבלת בפועל מהמעסיק ומה שנמצא בקופת הביטוח שלך.

לבסוף, אנחנו יוצרים עבורך דו"ח מפורט וחתום, ע"י בודקת שכר מוסמכת מטעם משרד עבודה, המציג את כל מה שהמעסיק חייב לך כולל: סימוכין בחוק, הסברים, דוגמאות מהתלושים, וטבלאות מסכמות. וכמובן נותנים לך גישה לכל מה שצריך בשביל לפנות ולהתמודד עם המעסיק.

+ -
למי מיועד השירות?

השירות מיועד לכל מי שמעל גיל 25 ועד 7 שנים לאחר גיך פרישה, שעבדו ו/או עדיין עובדים כשכירים, לפחות שנה אצל אותו המעסיק, במהלך 7 השנים האחרונות ו/או בחלקן.

+ -
פוטרתי / התפטרתי לפני כמה שנים האם יש מה לעשות?

בוודאי, ניתן לבדוק את רוב הזכויות עד 7 שנים אחורה. לכן, אם הסתיימו יחסי העבודה במהלך 7 השנים האחרונות עדיין ניתן ורצוי לבדוק הזכויות שלכם, תמיד עדיף מאוחר מאשר אף פעם לא 😊.

+ -
האם השירות שלכם מתאים גם לשכירים שעדיין מועסקים?

השירות מומלץ לשכירים שעדיין מועסקים!

לרוב המעסיק אינו מודע לפערים בזכויות וככל שמגלה זאת בשלב מוקדם כך פשוט לו יותר לפעול ולתקן את הפערים והחוסרים שנמצאו ואף לדאוג שלא יקרו בעתיד.

יצרנו עבורכם את הכלי הטוב ביותר, דו"ח מפורט ןחתום ע"י בודקת שכר מוסמכת המציג את כל מה שהמעסיק חייב לאלו שרוצים לבדוק את זכויותיהם ללא התערבות צד ג' ובלי עימותים מיותרים.

+ -
איזה מסמכים צריך בשביל לבצע בדיקה?

שימו לב!! לא כולם חייבים את כל המסמכים מהרשימה, בהסבר שתקבלו לאחר הרישום תוכלו לדעת אילו מהמסמכים הם חובה, אילו מומלץ להשיג ואיך ניתן להשיגם.

  • הסכם העסקה
  • תלושי שכר של כל תקופת העבודה
  • דוחות מחברת הביטוח לפנסיה ופיצויים ו/או קרן השתלמות
  • מכתב התפטרות/פיטורים
  • מכתב/י יציאה לחל"ת
  • מכתבים בגין הפסקות עבודה
  • אישורי מחלה
  • טופס 161
  • דוחות נוכחות - בדיקת הדוחות כרוכה בעלות נוספת.
  • מומלץ לצרף כל מסמך שקיבלת מהמעסיק גם אם לא רשום פה

במידה ויהיו חסרים מסמכים הבדיקה תתבצע ע"י המסמכים הקיימים, הנתונים שהזנת ובהתאם לחוקי העבודה בישראל.

+ -
האם המעסיק ידע שביצעתי בדיקה?

בדוק מתנהלת אך ורק מול הלקוח שלה (מולך), הדו"ח שאנו מכינים נשלח אליך בלבד וכל הנתונים והמסמכים שמורים באיזור האישי שלך.

לצוות שלנו לא קיים ערוץ תקשורת עם המעסיק שלך כך שדרכנו הוא לא ידע דבר ללא אישור מפורש שלך.

אנו חתומים מולך על סעיף סודיות (ניתן לראות הרחבה בתנאי השימוש ובמדיניות הפרטיות) כך שההחלטה לפנות ולחשוף את הדו"ח למעסיק בידיים שלך בלבד!

+ -
האם השירות נחשב לייעוץ/שירות/ייצוג משפטי?

השירות שלנו אינו מהווה ייעוץ ו/או שירות ו/או ייצוג משפטי ו/או תחליף לייעוץ ו/או שירותי ו/או ייצוג משפטי ואינו מהווה טיפול ו/או תחליף לטיפול משפטי.

להפך, הדרך הטובה ביותר בה אנו יכולים לסייע לכם היא לנטרל כמה שאפשר את משחקי האגו המתלווים להתערבות צד ג' ולתת לכם את כל הכלים שתצטרכו כדי לעשות זאת בעצמכם.

WhatsApp
Skip to content